Decizia ÎCCJ nr. 20/2013 (RIL)Paragraful 48

Clarificând însă teoretic sintagma "drepturi salariale", instanţele au decis şi că nu se aplică art. 283 alin. (1) lit. e) din Codul muncii, potrivit căruia se prescriu în termen de 6 luni de la data naşterii dreptului la acţiune "pretenţiile formulate în cazul neexecutării contractului colectiv de muncă ori a unor clauze ale acestuia, altele decât drepturile salariale".