Decizia CCR nr. 742/2020Punctul 27

27. Prin urmare, Curtea constată că acest tratament salarial diferențiat nu este discriminatoriu, în sensul dat acestei noțiuni de art. 16 alin. (1) din Constituție și dezvoltat în jurisprudența Curții Constituționale și de art. 14 din Convenția pentru apărarea drepturilor omului și a libertăților fundamentale, altfel spus criteriul avut în vedere de către legiuitor la instituirea tratamentului diferențiat al celor două categorii de subiecți de drept este unul obiectiv și proporțional și nu subiectiv, arbitrar. ...