Decizia CCR nr. 203/2020Punctul 35

35. Aplicând aceste considerente de principiu la cauza de față, Curtea reține că Directiva 92/85/CEE reglementează măsuri pentru promovarea îmbunătățirii securității și a sănătății la locul de muncă în cazul lucrătoarelor gravide, care au născut de curând sau care alăptează, iar dispozițiile legale criticate, respectiv art. 25 alin. (2) lit. b) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 111/2010, reprezintă o normă de protecție socială care reglementează perioada ulterioară revenirii din concediul pentru creșterea copilului, când salariatul/salariata revine în activitate și beneficiază de plata stimulentului de inserție. Prin urmare, norma europeană nu are incidență în cauză. ...