Decizia ÎCCJ nr. 80/2025 (HP)Paragraful 3

Admite sesizările conexate formulate de Tribunalul Ilfov - Secția civilă în Dosarul nr. 1.323/93/2023, Tribunalul Dâmbovița - Secția I civilă în Dosarul nr. 2.388/120/2024 și Curtea de Apel Craiova - Secția de litigii de muncă și asigurări sociale în Dosarul nr. 2.971/90/2022 pentru pronunțarea unei hotărâri prealabile și, în consecință, stabilește că: În interpretarea și aplicarea dispozițiilor art. 13 alin. (1) lit. a) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 27/2006 privind salarizarea și alte drepturi ale judecătorilor, procurorilor și altor categorii de personal din sistemul justiției, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 45/2007, cu modificările și completările ulterioare, dreptul la diurnă este recunoscut în cazul detașării sau delegării angajatului cu domiciliul într-o altă localitate decât cea în care se află locul de muncă unde a fost detașat sau delegat, chiar dacă detașarea sau delegarea operează de la un loc de muncă permanent situat în aceeași localitate cu locul de muncă unde are loc detașarea sau delegarea. Acest drept nu există în cazul magistraților delegați în funcții de conducere, în condițiile în care au ocupat anterior funcții de execuție sau de conducere în cadrul aceleiași unități.