Decizia ÎCCJ nr. 375/2025 (HP)Punctul III

III. Expunerea succintă a procesului în cadrul căruia s-a invocat chestiunea de drept 10. Prin acțiunea introductivă, contestatorul, persoană fizică, a solicitat, în contradictoriu cu pârâtul Ocolul silvic (...) R.A., plata indemnizației de pensionare constând în contravaloarea a 8 salarii, care urmează să fie stabilită în cuantum net în funcție de salariul brut avut în luna pensionării, conform art. 148 din contractul colectiv de muncă. ... 11. În motivarea acțiunii contestatorul a arătat că pârâta a refuzat achitarea indemnizației, invocând art. X din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023 privind unele măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscală, combaterea evaziunii fiscale, pentru modificarea și completarea unor acte normative, precum și pentru prorogarea unor termene (în continuare Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023), care își produc efectele de la 1 ianuarie 2024, or, în raport cu art. 6 alin. (1) și (2) din Codul civil, care consfințește principiul neretroactivității civile în timp, și cu faptul că data pensionării este data la care a fost depusă cererea de pensionare (4 decembrie 2023) sau cel târziu data la care a fost emisă decizia privind acordarea pensiei anticipate parțiale (22 decembrie 2023), aceste prevederi nu sunt incidente. ... 12. Prin Sentința civilă nr. 1.527/MAS din 2 octombrie 2024, Tribunalul Brașov a admis acțiunea și a obligat pârâtul să achite reclamantului indemnizația de pensionare constând în contravaloarea a 8 salarii, care urmează să fie stabilită în cuantum net în funcție de salariul brut avut în luna pensionării, conform art. 148 din contractul colectiv de muncă. ... 13. În considerentele sentinței s-a reținut că reclamantul a fost angajatul pârâtului, îndeplinind funcția de pădurar până la 8 ianuarie 2024, când raporturile de muncă au încetat în conformitate cu art. 56 alin. (1) lit. c) din Codul muncii, în baza Deciziei nr. 4 din 8.01.2024. ... 14. Potrivit Deciziei nr. 381.901 din 22.12.2023, emisă de Casa Județeană de Pensii Brașov, reclamantul beneficiază de pensie pentru limită de vârstă, cererea de pensionare fiind depusă de către reclamant la 4 decembrie 2023. ... 15. Conform art. 148 din contractul colectiv de muncă încheiat la nivel de unitate, „salariații care se pensionează și cei care se pensionează pe caz de boală, nerevizuibil, beneficiază de o sumă de bani, în cuantum net, stabilită în funcție de vechimea în silvicultură și salariul brut avut în luna pensionării, de până la 20 de ani - 5 salarii și după 20 de ani - 8 salarii“. ... 16. Deși prin art. X din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023 s-a prevăzut că, în anul 2024, nu se mai acordă ajutoare sau, după caz, indemnizații la ieșirea la pensie, retragere ori la trecerea în rezervă, prima instanță a reținut că pensionarea reclamantului a avut loc în luna decembrie 2023, pensia fiindu-i acordată începând cu 4 decembrie 2023, la această dată născându-se dreptul la indemnizația de pensionare. Astfel, nu are relevanță data încetării raporturilor de muncă, întrucât în contractul colectiv de muncă nu se face referire la acest aspect, singura condiție cerută fiind aceea ca salariatul să fie pensionat, deschiderea dreptului la pensie fiind momentul depunerii cererii de pensionare, urmată de emiterea deciziei de pensionare. ... 17. De altfel, în contractul colectiv de muncă se face mențiunea că această indemnizație urmează a se stabili în funcție de salariul avut în luna pensionării, fiind irelevantă data când raporturile de muncă au încetat, ca urmare a emiterii de către angajator a deciziei întemeiate pe dispozițiile art. 56 alin. (1) lit. c) din Codul muncii. ... 18. Împotriva acestei soluții a declarat apel pârâtul Ocolul Silvic (...) R.A., solicitând admiterea căii de atac, schimbarea sentinței și respingerea cererii de chemare în judecată, susținând că momentul la care a luat naștere dreptul reclamantului la indemnizația de pensionare prevăzută de contractul colectiv de muncă nu este data la care a fost emisă decizia, anume 22 decembrie 2023, ci 4 ianuarie 2024, data când raportul juridic a încetat de drept. ... 19. Întrucât momentul la care s-a născut dreptul reclamantului la indemnizația de ieșire la pensie este ulterior datei la care a intrat în vigoare Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023, refuzul de a acorda aceste drepturi reprezintă o corectă punere în aplicare a unor măsuri fiscal-bugetare în domeniul cheltuielilor publice, în deplin acord cu voința legiuitorului. ... 20. Prin întâmpinare, intimatul-reclamant a solicitat respingerea apelului. ... 21. La termenul de judecată din 27 mai 2025 s-au dispus sesizarea instanței supreme și suspendarea judecării apelului. ... ...