Decizia CCR nr. 654/2020Punctul 32

32. Referitor la critica potrivit căreia executorul judecătoresc suspendat din funcție este discriminat în raport cu propriii angajați, autorul afirmând că este obligat să le plătească salariile, Curtea constată netemeinicia acestei susțineri. Astfel, dispozițiile de lege criticate nu contravin principiului egalității în fața legii, consacrat prin art. 16 din Constituție, deoarece, așa cum a statuat în mod constant în jurisprudența sa, acest principiu constituțional presupune instituirea unui tratament egal pentru situații care, în funcție de scopul urmărit, nu sunt diferite. De aceea, el nu exclude, ci, dimpotrivă, presupune soluții diferite pentru situații diferite (a se vedea Decizia nr. 1 din 8 februarie 1994, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 69 din 16 martie 1994). Or, executorul judecătoresc titular al unui birou nu se află în aceeași situație juridică cu propriii angajați, respectiv cu personalul de specialitate și personalul auxiliar corespunzător care își desfășoară activitatea în baza unui contract individual de muncă. ...